1、在領導面前是能人，要么材料寫得好，要么會來事善辦事，要么擅長排憂解難，總之都是領導離不開的人。
2、在同事面前講仁義，特別關心下屬，善于籠絡人心，身邊都有忠心耿耿賣命干的下屬。
3、口才都極為了得，說起來都是一套一套的，看起來就像很有水平的樣子，還常常能把話說到別人心坎上。
4、眼界都比較寬，看問題看得很準，善于站在領導的角度思考問題，回答領導提問總能切中要害，能讓領導高看一眼。
5、說話辦事極有主見，善于用自己的思想觀念去影響同事和下級，從而把多數(shù)人團結(jié)到自己身邊。
6、做事有韌勁，不輕易服輸，遇到挫折能很快調(diào)整好心態(tài)，越挫越勇，負重前行，最好還能把事辦成。
7、信奉心大事小，為人有大氣量，做事有大格局，從不爭小利占小便宜。
8、做人有原則，行事有章法，無論多忙都能忙而不亂、張弛有度，有自己鮮明的風格。
【這10條外企人越早明白越好！】
1.為別人上班打工，五分靠實干，五分靠表演。
2.不要把平臺的光環(huán)當成自己的能力。
3.把自己想成一個需要打磨的產(chǎn)品，職業(yè)發(fā)展就相當于產(chǎn)品迭代。
4.今天的能力不一定能適應明天的需求。
5.培養(yǎng)一種斜杠能力，養(yǎng)好一個職業(yè)備胎，以防不時之需和突發(fā)狀況。
6.工作是公司的，健康是自己的。
7.盡量做對外業(yè)務的崗位，才能有效地積累資源人脈。
8.珍惜個人品牌聲譽，這是下半生的重要財富。
9.事情是做不完的，問題是解決不完的。帶著問題去生存，不然就是折磨自己。
10.不要妄想能在外企安安穩(wěn)穩(wěn)待到養(yǎng)老。裁員、被收購、撤離中國的事情一直在發(fā)生。
來源：微博職場管理學，重在分享，如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除。
服務熱線
0356-3043986