發(fā)布時間：2022-10-09 瀏覽次數(shù)：8
常見陷阱一：空白勞動合同 這種空白勞動合同一般發(fā)生在勞動者入職后，與企業(yè)簽訂勞動合同期間，勞動者在簽訂勞動合同時公司會拿一份空白的勞動合同讓勞動者簽字，勞動者簽字后，公司就將該份空白勞動合同收走了。...[查看全文]
發(fā)布時間：2021-08-26 瀏覽次數(shù)：12
1 上周同學(xué)聚會，阿偉一開始獲得了在場老同學(xué)的一致好評。 聽說他畢業(yè)后當(dāng)了小老板賺了錢，在一群老同學(xué)里顯得格外熱情又貼心。他張羅著給大家點餐，每個人的喜好和忌口都仔細詢問，聊起近況來也是彬彬有禮，還能...[查看全文]
發(fā)布時間：2021-01-07 瀏覽次數(shù)：8
答：勞動者在法定工作時間內(nèi)依法參加社會活動的，企業(yè)應(yīng)視同其提供了正常勞動而支付工資。社會活動包括： 1、依法行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)。 2、當(dāng)選代表出席鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)以上政府、黨派、工會、青年團、婦女聯(lián)合會...[查看全文]
發(fā)布時間：2020-12-29 瀏覽次數(shù)：6
問：試用期內(nèi)如被公司調(diào)崗，還要重新設(shè)置試用期嗎？ 答：根據(jù)《勞動合同法》第十九條規(guī)定，同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期，用人單位調(diào)整試用期勞動者崗位不得再次約定試用期。 問：試用期不合格...[查看全文]
發(fā)布時間：2020-10-23 瀏覽次數(shù)：14
近日網(wǎng)上曝出一段男子在路邊用開水燙貓的視頻，其殘忍的行為和漠視生命的態(tài)度引發(fā)了不少網(wǎng)友的爭議。輿論發(fā)酵后，用人單位回應(yīng)稱“已經(jīng)和涉事員工解除了勞動關(guān)系”。 除了對該男子殘忍虐貓行為的憤懣...[查看全文]
發(fā)布時間：2020-09-14 瀏覽次數(shù)：12
“調(diào)休”、“補休”兩個詞我們常常在工作中使用到。但一字之差，兩者之間是有著很大的區(qū)別的。 調(diào)休和補休的區(qū)別，你真的了解嗎？ 1、調(diào)休 調(diào)休，即調(diào)整休息的時間。 工作中的調(diào)休...[查看全文]
發(fā)布時間：2020-09-12 瀏覽次數(shù)：8
很多人都了解了如何在徐州求職，卻鮮少懂得離職后該做些什么，從而犯了職場大忌。 今天英才小編就來談?wù)劊x職后應(yīng)該做哪些事情： 1、做好交接手續(xù) 一般提出離職后，距離真正的離職日期還會有段...[查看全文]
發(fā)布時間：2020-08-21 瀏覽次數(shù)：8
問：哪些情況不用提前通知就能離職？ 答：依據(jù)《勞動合同法》第三十八條規(guī)定：“用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： （一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的； （二）未及時...[查看全文]
發(fā)布時間：2020-08-14 瀏覽次數(shù)：9
試用期的員工是沒有辦法享受到公司福利的嗎？ 未必。首先，要清楚員工福利分為兩類：一類是法定福利，比如社會保障、帶薪年休假；還有一類是非法定福利，比如旅游、節(jié)日補貼等等。 法定福利是依照國家的法律法...[查看全文]
發(fā)布時間：2020-06-29 瀏覽次數(shù)：12
現(xiàn)年57歲的王遠于某物業(yè)公司任保安一職，年后王遠接到了公司的辭退通知，理由是年紀(jì)太大了。而王遠已經(jīng)在公司工作了3年，覺得當(dāng)初招聘的時候沒說年紀(jì)的問題，現(xiàn)在才辭退有些不夠仁義。 57歲，對于一...[查看全文]
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